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Um was geht's hier?
eine Einführung
95 % der Ziele, die sich Menschen und Unternehmen stecken, werden nicht erreicht.
Als ich diese Zahl das erste Mal gehört habe, war ich überrascht. Je länger ich allerdings darüber nachdachte, umso mehr konnte ich das an den eigenen Erfahrungen nachvollziehen.
Ziele sind schnell formuliert, und anfangs sind noch alle Feuer und Flamme. Doch auf dem Weg zum Ziel lauern viele Hürden. Selbst große Organisationen und professionelle Unternehmen begehen immer wieder die gleichen Fehler und verpassen so wertvolle Chancen und positive Entwicklung.
Ich habe als Manager in großen Konzernen gearbeitet und mich sehr intensiv damit beschäftigt, warum immer wieder Vorhaben, Pläne und Ziele nicht erreicht wurden. Und das obwohl vorab so viele schlaue Menschen so viel Mühe in die Planung gesteckt haben. Schließlich habe ich typische Schwachstellen definiert. Seitdem ich sie kenne, achte ich sehr genau darauf, dass diese Fehler nicht begangen werden. Und tatsächlich ist die Vermeidung dieser Fehler der Schlüssel zum Ziel.
Mein Wissen und viele einfache Methoden zur Zielerreichung, habe ich nun in einem kompakten E-Mail-Kurs zusammengefasst.
Noch noch für kurze Zeit
kostenlos abrufbar
★★★★★
76% der Leser bewerten den Kurs mit
"sehr gut"
Seit Start im Dezember 2021 schon über 1000 Teilnehmer.
Die 6 Lektionen
top Inhalte
E-Mail 6: - warum die meisten Ziele nie erreicht werden
Es sind sechs typischen Fehler, die immer wieder gemacht werden, wenn Menschen etwas erreichen möchten. Selbst große Organisationen und professionelle Unternehmen begehen immer wieder diese Fehler. Seitdem ich sie kenne, achte ich sehr genau darauf, dass diese Fehler nicht begangen werden. Und tatsächlich ist die Vermeidung dieser 6 Fehler der Schlüssel zum Ziel. Am Ende des Kurses, in der sechsten Mail, stelle ich sie vor.
E-Mail 1: - mit ausreichend Zeit und Energie starten
Um Veränderungen im Unternehmen anzugehen, brauchst du Zeit und Energie. Daher werden wir gleich in Lektion 1 damit beginnen.
E-Mail 2: - Ziele, die dich richtig weiterbringen
Nichts ist schlimmer als falsche Ziele zu verfolgen. Falsch können Ziele sein, die nicht optimal zu deiner Situation passen. Setze dir daher nur Ziele, die dich richtig weiterbringen. Wie du herausfindest welche das sind, erfährst du in dieser Lektion.
E-Mail 3: - der Fokus-Themen-Finder
Mithilfe der Methode die ich dir in Lektion 3 vorstelle, erkennst du schnell, welche Teile des Unternehmens und deines Unternehmerlebens justiert werden müssen, um erfolgreicher zu sein. Ich halte es für das ultimative Tool, um Fokusthemen zu finden, aus denen dann relevante Ziele abgeleitet werden können.
E-Mail 4: - 360° Diagnose für Unternehmer
Genauso wie gesundheitsbewusste Menschen regelmäßig einen großen Gesundheits-Check beim Arzt machen, kannst du auch regelmäßig einen großen Check deiner Unternehmenssituation machen. Eine Möglichkeit zeige ich in Lektion 4.
E-Mail 5: - SMARTe Ziele mal anders
95% aller gesteckten Unternehmensziele werden nicht erreicht. Um das zu ändern, gibt es bereits zahlreiche Methoden. Vielleicht hast du schon von smarten Zielen gehört. Bei allem Respekt für diese strukturierte SMARTe Herangehensweise, sie ist kein Garant für das Erreichen von Zielen. Für SMART-Kenner und Neulinge habe ich die Methode etwas angepasst.
Christoph von Oertzen
Ist Autor und Herausgeber des Kurses und gerne für dich da bei Fragen zu den einzelnen Lektionen.
Er antwortet tatsächlich :-)
Coach, Berater, mehrfacher Unternehmer und ehemaliger Top-Manager
